Kako zadržati učenike u školama: naglasak na mentorstvu i psihosocijalnoj podršci

Privredna komora Kantona Sarajevo organizirala je 30. marta 2026. godine jednodnevnu radionicu za jedan broj predstavnike srednjih stručnih škola, Službe za zapošljavanje KS, lokalne zajednice i privrede koji su prepoznati kao ključni lokalni akteri Komore na projektu FLEXITRAIN koji za cilj ima implementaciju novih fleksibilnih metoda stručnog obrazovanja u Dunavskom regionu namijenjenih mladima koji prijevremeno napuštaju školovanje.

Tokom prve godine realizacije projekta FLEXITRAIN, podržanog od strane Interreg programa za Dunavsku regiju, koji sufinansira Europska unija, 11 partnera iz dunavskog područja, među kojima je i Privredna komora Kantona Sarajevo partner iz BiH,  izradili su transnacionalnu analizu o ranom napuštanju školovanja, te zajednički identifikovali uzroke prijevremenog napuštanja školovanja i ključne preporuke za buduće djelovanje, o čemu je tokom radionice nešto više govorio Darko Vujović, projekt menadžer.

Prema rapoloživim informacijama stopa ranog napuštanja školovanja u Bosni i Hercegovini je ispod 5%, dok se ta stopa u Evropskoj uniji kreće oko 10%. Jasno je naglašeno da ovaj problem predstavlja veliki izazov za cijeli region te da je od izuzetne važnosti primijeniti multisektorski pristup i pronaći nova rješenja za sprečavanje ranog napuštanja školovanja.

Radionica je iskorištena kako bi se učesnici opredijelili za najizvodljivije i najučinkovitije preporuke na kojima će zajednički raditi u narednom periodu. Među njima su primjena metoda ranog upozoravanja, strukturirani mentorski programi i psihosocijalna pomoć, kao vid motivacije i podrške za zadržavanje učenika u obrazovanju, posebno u ranim prelazima, u obliku dodatne podrške pri prelasku iz osnovnog u srednje obrazovanje.